用人方略论
用人方略论
图书信息
书 名：用人方略论
作 者：王永生 著
出 版 社：人民出版社
出版时间：2011-8-1
版 次：2
页 数：478
字 数：253000
印刷时间：2011-8-1
开 本：16开
纸 张：胶版纸
印 次：1
I S B N：9787010100869
包 装：平装
22535602
内容简介
这是一部用人之道的专者。作者运用马克思主义立场和观点，密切联系社会实际，对当今用人之道进行了痛快淋漓地剖析，借鉴古今中外有关用人之精论，并结合实践，就新时期论才、识才、选才、用才，从而铸成英才，以及用人之人的自我完善等方面，做新颖独到的阐述，言之有物，言之有理，广征博引，气势恢宏，明白晓畅，语言生动。集学术性、知识性、文学性与一体，富有哲辩色彩，不仅用人之人将从中得到方略，一切不甘平庸．立志成才者也将从中得到启迪，确可谓“方略在手，自有方略”。
目录
序言
第一章 任人唯贤选贤任能
一、任人唯贤扎根于民族沃土
1．任人唯贤是一份珍贵的文化遗产
2．任人唯贤确定为干部路线的过程
二、任人唯贤确定为干部路线
1．坚持广纳群贤与公道正派
2．坚持五湖四海与能上能下
三、任人唯贤关键在选贤任能
1．非知人不能善其任
2．言路当开而不当塞
3．贤路当广而不当狭
4．非善任不能谓之知
四、任人唯贤取决于出于公心
1．坚持任人唯贤关键在于公心